Hintergrundgrafik mit Verlauf
prepend/job

Product Manager (x/w/m)

Location: Remote
ab sofort, Vollzeit

Über prepend

Wir glauben, dass Software von schnellen Release-Zyklen und ständiger Verbesserung lebt. Angefangen bei einem schlanken MVP, das kontinuierlich zum optimalen Produkt weiterentwickelt wird.

Gescheiterte IT-Projekte mit aufgeschobenen Deadlines und gesprengten Budgets sollten niemals die Regel sein. Bei uns stehen das Produkt, die UserInnen und die Ziele unserer Kund*innen im Fokus.

prepend ist eine IT-Beratung, die in 2021 gegründet wurde. Obwohl wir als Unternehmen jung sind, können wir auf jahrzehntelange Erfahrung in der digitalen Produktentwicklung zurückblicken. Wir entwickeln Software für aufstrebende Start-Ups und Mittelständler. Zu unseren Kund*innen gehören unter anderem die Deutsche Bahn, scalyst AG und IQVIA .

Unser derzeit neun köpfiges Team arbeitet remote über zwei Kontinente und drei Länder verteilt. Die Kommunikation findet untereinander auf englisch statt. Unsere Kund*innen sind hauptsächlich in Deutschland lokalisiert.

Die Rolle und das Team

Wir suchen nach unserer / unserem ersten Product Manager im Team. Die Rolle wird die zukünftige Schnittstelle zwischen unseren internen Entwicklungs-Teams und Stakeholdern eines Projektes bilden.

Die Arbeit findet in einem agilen Umfeld statt, in dem transparente und offene Kommunikation elementar sind. Es handelt sich um eine Remote-Position. Sie ist verfügbar für jeden in der GMT bis GMT +2 Zeitzone.

Deine Aufgaben

Projekte Operationalisieren

Jedes Projekt ist individuell, du begleitest die operative Durchführung und stellst sicher, dass die Anforderungen der Stakeholder umgesetzt werden. Du pflegst das Product Backlog, spezifizierst Anforderungen und priorisierst in Abstimmung mit dem Kunden die Aufgaben.

Da es die erste Rolle dieser Art bei prepend ist, unterstützt du uns beim Ausbau und der Etablierung von Management-Prozessen.

High Level QA

Unsere Kund*innen bekommen sehr zeitnah im Projekt die ersten Einblicke zu ihrem Produkt. Daher stellst du sicher, dass die entwickelten Features unseren Qualitätskriterien entsprechen.

Cost & Effort Controlling

Du überprüfst nicht nur, dass die Budget-Grenzen des Projektes eingehalten werden. Viel mehr vergleichst du, ob das Projekt an seiner Wertigkeit im Vergleich zum Invest erfolgreich ist.

Kundenkommunikation

Projekterfolge sind enorm abhängig von einer transparenten Kommunikation und einem ehrlichen Erwartungsmanagement. Du bildest die kommunikative Schnittstelle zwischen Kund*innen und unseren internen Teams.

Anforderungen

Du schätzt das Management von digitalen Produkten und das Lösen von operativen Herausforderungen während der Umsetzung.

  • Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung als Product Manager oder Product Owner

  • Du konntest bereits mehrere Digital-Projekte von der Idee bis zum Release begleiten

  • Du bist es gewohnt in einem agilen Umfeld zu arbeiten

  • Du sprichst fließend deutsch und bist verhandlungssicher in Englisch

Du bist Führungskraft und ein sehr guter Kommunikator

  • Du kommunizierst transparent und offen. Ein ehrliches Erwartungsmanagement ist Dir wichtig.

  • Du siehst dich verantwortlich für das Projekt und dessen Fortschritt

Du denkst unternehmerisch und strategisch

  • Du denkst nicht nur in Sprints, sondern auch an die langfristigen strategischen Ziele eines Projektes

  • Du wägst Zeit- und Kosteninvestitionen mit Wertigkeit ab

  • Du bist motiviert Produktmanagement-Prozesse zu etablieren

Gehalt & Benefits

Für die Rolle ist ein Gehaltsspektrum von 50.000 - 75.000€ pro Jahr zu erwarten.

Weitere Benefits sind:

  • Flexible Einteilung der Arbeitszeiten

  • High-End Hardware für deinen Arbeitsplatz inklusive MacBook

  • Keine Überstunden und sechs Wochen Urlaub im Jahr – Wir schätzen die Zeit unseres Teams

  • Wir übernehmen 100% der Kosten, wenn du auf Konferenzen sprichst

  • Wir bezahlen Sprachkurse, um dein deutsch oder englisch zu stärken

Der Interview-Prozess

Nachdem wir deine Bewerbung erhalten haben beginnt unserer dreistufiger Interview-Prozess:

  1. Ein kurzes Kennenlernen in einem 45min Call. Hier möchten wir mehr über dich und deine vorherige Arbeit erfahren.

  2. Pairing Sessions mit unserem Team. Du wirst unsere Team-Mitglieder kennenlernen und mit ihnen kollaborieren.

  3. Feedback-Gespräch über die Sessions und ein Angebot von uns

Wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, ermutigen wir dennoch dich zu bewerben.



Interesse geweckt? Wir freuen uns über deine Bewerbung.


Projekte aus 2021

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Die aposphäre ist ein Apotheken-Außendienst mit über 45.000 Schulungen pro Jahr. Mit der Neuentwicklung eines intelligenten CRMs konnten wir helfen, die Kundenbetreuung und Tourenplanung einfacher und effizienter zu machen.
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Leicht verdauliche Schulungsinhalte für Apothekenmitarbeiter. Diese innovative App kombiniert dabei Lernbausteine mit Gamification. Wir sind begeistert durch die Entwicklung Teil des digitalen Wandels in Deutschlands Apotheken zu sein.
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Die virtuelle Alternative zur Messe. Dank dieser neuen Lösung ist es möglich auch in diesen Zeiten auf digitalen Messen Experten-Termine zu vereinbaren oder virtuelle Messe-Touren zu erleben.

Hochwertige Software-Entwicklung mit rasanten Release-Zyklen für besonders herausfordernde Projekte.

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